2025.3.10

株式会社テックは2025年3月10日、「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門（ネクストブライト１０００））」に認定されました！ これからもお客様に最高の品質を提供するとともに、従業員の健康をまもり、心身ともに健康で活き活きと働くことができるような環境作りに取組んでまいります。

■参照（ACTION！健康経営サイト）
https://kenko-keiei.jp/

■「ひろしま企業健康宣言」認定企業 認定
当社は平成31年1月21日、全国健康保険協会（協会けんぽ）広島支部が創設した、健康経営の普及促進に向けた事業「ひろしま企業健康宣言」にエントリーし、「ひろしま企業健康宣言」認定企業に認定されました。
『ひろしま企業健康宣言』に関する詳細はこちら（協会けんぽのページを開きます）

弊社は年齢層の幅が広く、年代別にそれぞれの心身の課題を持っていました。数年前から働き方改革を社内で進める中で、心身共に健康でいることも重要であると認識しました。そしてより主体的に従業員の健康増進をサポートしたいとの思いから、健康経営を導入することとなりました。一人一人が健康に働くことによる組織の活性化、生産性の向上、人生の充実を目指しています。

１．取り組み内容

• 健康診断受診率100％
• インフルエンザ予防接種を社内で実施、及び費用の一部を会社補助
• Teamがん対策ひろしま登録企業
• 小学校休業等に対応した特別休暇導入
• 休暇制度の導入　（半日休暇等）
• 健康度チェックアンケートの実施
• 定期健康診断結果分析
• 健康づくりセミナー開催
• 健康器具の設置
• がん保険加入　　など

２．健康経営推進体制図

３．今後の課題と取組み

☆生活習慣に関するアンケート結果（2024年7月実施）
自社の具体的な健康課題把握の為、年に1度従業員への健康習慣アンケートを実施しております。 生産性を阻む
要因の分析やワークエンゲージメントへの影響などの調査に役立てています。

◎「飲み物」「食べ物」「適正飲酒」が「6カ月以内に健康づくりを始める意思なし」の数字が大幅に改善しました。

◎会社としての取組みの認知度が上がりました。
従業員一人一人が自分自身と向き合い、仕事とプライベートそれぞれの目標や夢を持つ働きかけを継続中です。
また健康に関する回覧（健康かわら版）、健康セミナー開催、毎月の朝礼での発表などを継続して
行うことにより、健康への意識はあるものの、具体的な行動に移すまでにいたっていないことが分かりました。

☆今後の課題への取組みについて

◎がん検診受診の働きかけ  

当社は広島県と共に総合的ながん対策に取り組む「Teamがん対策ひろしま」の
登録企業となりました。その中の施策でもある従業員のがん検診受診率向上を目指します。
具体的には胃がん、肺がん、大腸がん、乳がんの検診受診率（40歳以上対象）を現在の47.7％より70％を
目標とし、自治体の検診制度を推奨するなど情報を提供していきます。

◎生活習慣改善のための行動変容をサポート
Q.汗をかく運動（ジョギング・スポーツ・ウォーキング等）を週どのくらい実施していますか？

特に「運動」に関して重点的に取り組んでいきます。
食堂、更衣室、仕事場など目につきやすい場所に、さっとできるストレッチのチラシを掲示したり、
週末に軽く汗をかく運動が楽しんでできるアプリの推奨などをして、意識の向上とともに実際に
行動に移せるようサポートしていきます。

■参照（Teamがん対策ひろしま）
https://www.pref.hiroshima.lg.jp/site/team-gantaisaku/event-toroku9.html